Fiscalia

Colegas, Estamos por crear una nueva compañía para traspasar la nómina, tengo entendido que debemos elaborar el escrito de sustitución patronal para no dar de baja y recontratar a todos los empleados. ¿Alguno de ustedes tendrá un escrito que pueda servirme de ayuda? es la primera vez que hago este trámite. Se los agradezco infinitamente. Saludos Faby

Colegas, Tego la duda respecto a la cantidad que debe de ir en letra en un recibo de honorarios. Yo siempre he puesto el importe neto a pagar pero una persona que me dice que es el bruto y me pide el fundamento legal. No lo he encontrado y no acepta mi "objetividad" como fundamento. ¿Alguien podría ayudarme? Saludos Faby

Mil gracias BYpaco por ponerme atención, Ya revisé y sí me faltan parches. Agradezco tu tiempo y mis más sinceras disculpas por distraerte. Pero bueno, ahora diario verificaré que no salgan más parches Faby

Hola colegas Me encuentro generando el pago extemporaneo de agosto, pero al momento de ver el reporte mensual, veo que no aparecen faltas ni incapacidades que ya están registradas y que sí me aparecen en el reporte bimestral. ¿Acaso habrá salido un nuevo parche y no estoy aenterada? agradezco su atención Faby

Gracias Anaili por tu respuesta, y sí estoy de acuerdo contigo en que ya es extemporáneo mi aviso de modificación de salario, y estoy consciente de que tendré que pagar el mes completo de cuotas, puesto que será con el sueldo actual. Mi preocupación es que ya tiene una incapacidad por riesgo de trabajo con su SDI anterior, antes del aumento. Entonces no sé si mejor me convenga esperar a que termine su incapacidad y luego subirle el sueldo pagando el respectivo retroactivo. Muchas gracias amigos foristas

Buenos días Tengo un par de dudas con unas modificaciones de salario para incapacitados. La primera es, mi chofer se acaba de accidentar en la calle, por ser esta su "área de trabajo" el seguro me lo dictaminó como riesgo de trabajo, pues creo que en parte tienen razón. El problema es que esto ocurrió el día 24 y el día de hoy 28 me acaban de pasar la autorización de su aumento de sueldo con fecha retroactiva al primero de agosto... ¿Cómo procede su modificación? o me espero a que regrese de incapacidad para modificarle el sueldo y le pago retroactivo? El segundo caso es el de una empleada que se se fue de incapacidad por maternidad el día 17 de agosto. En septiembre presentaré modificaciones de salario bimestrales y esta empleada tiene sueldo mixto. ¿Existe algún problema si presento el aviso estando ella de incapacidad? las variables corresponden al mes de julio. Muchas gracias por su apoyo Faby

Hola, Es el primer año que estoy obligada a presentar los anexos del dictamen fiscal ante el INFONAVIT por medio del SICOP, pero tengo duda respecto a la firma electrónica con que deben ser presentados. Recién tramité mi certificado dogítal pero no se si sea con ese. Alguien podría ayudarme por favor a verificar de donde obtengo el archivo Firma_electronica y Genera_firma_electronica? muchas gracias Faby

Hola, Un trabajador renunció con 15 días de anticipación, con fecha del 31 de mayo, su finiquito se le entregó el 8 de junio. Esto se le dijo al momento de que entregó su renuncia y no objetó nada. El día que renunció, solicitó su carta de percepciones (la cuál estamos obligados a dar pero que nadie hace sin solicitud) y una carta patronal. No se tuvieron estas cartas pero se le dijo que regresara la siguiente semana. Ahora está armando un alboroto y amenaza con demandar por no entregarle el finiquito el último día que trabajó aquí y por no entregarle la carta patronal (se le dio una para darse de alta en el IMSS hace un par de meses) y la constancia (la cuál ya está) Mi pregunta es si existe algún riesgo? o simplemente dejo que amenace y amenace hasta que se canse, al fin ya cobró su cheque y puede pasar por su constancia cuando quiera.

Brasileño, cuenta con FM3 para trabajar en México y está aquí desde hace casí cuatro años y "jamás" ha presentado una declaración de impuestos como persona física. La persona Moral ha declarado las percepciones y retenciones de esos casi cuatro años pero con un RFC que no existe. Ya estoy haciendo lo propio para inscribirlo en el RFC para que le asignen una homoclave y CURP verdaderos y pues sólo quería que me orientaran para prepararme para los golpes que estén por venir, (a parte de los que ya he tenido que batear) a mí me contrataron para "arreglar" está compañía porque se audita por primera vez y la verdad es que aunque ya se hizo mucho... todavía no se le ve fin.

Sí tiene poder notarial, con ese poder notarial se fue a Hacienda y se le nombró representante legal. Tengo la R-2 con ese RFC por eso me extraña que el SAT nunca nos haya dicho nada. Gracias por aclararme lo de las declaraciones de la persona moral. Es que de verdad compañeros, si vieran las cosas que hizo la administración pasada... entenderían mi preocupación. Pero pues eso ya sería una platica de horas no de este foro... pero de verdad que en cada lío legal, fiscal, laboral que metieron a la compañía... y la sugerencia de cambio de representante no es viable porque en cuanto lo propuse... casi me corren porque creen que quiero "poder " sobre la Compañía, aunque les expliqué que sería el poder más "simple" del mundo no me creyeron. Yo sólo quiero tramitar mi FEA. :cry:

Autor	Mensaje
Tópico: Sustitución Patronal
faby110681 Mensajes: 9	Foro: Seguridad Social Enviado: Diciembre 06, 2006 Asunto: Sustitución Patronal
faby110681 Mensajes: 9	Colegas, Estamos por crear una nueva compañía para traspasar la nómina, tengo entendido que debemos elaborar el escrito de sustitución patronal para no dar de baja y recontratar a todos los empleados. ¿Alguno de ustedes tendrá un escrito que pueda servirme de ayuda? es la primera vez que hago este trámite. Se los agradezco infinitamente. Saludos Faby
Tópico: Recibo de honorarios ¿Neto o bruto?
faby110681 Mensajes: 2	Foro: Fiscal Enviado: Noviembre 01, 2006 Asunto: Recibo de honorarios ¿Neto o bruto?
faby110681 Mensajes: 2	Colegas, Tego la duda respecto a la cantidad que debe de ir en letra en un recibo de honorarios. Yo siempre he puesto el importe neto a pagar pero una persona que me dice que es el bruto y me pide el fundamento legal. No lo he encontrado y no acepta mi "objetividad" como fundamento. ¿Alguien podría ayudarme? Saludos Faby
Tópico: SUA no reconoce faltas ni incapacidades
faby110681 Mensajes: 2	Foro: Seguridad Social Enviado: Septiembre 19, 2006 Asunto: Re: SUA no reconoce faltas ni incapacidades
faby110681 Mensajes: 2	Mil gracias BYpaco por ponerme atención, Ya revisé y sí me faltan parches. Agradezco tu tiempo y mis más sinceras disculpas por distraerte. Pero bueno, ahora diario verificaré que no salgan más parches Faby
Tópico: SUA no reconoce faltas ni incapacidades
faby110681 Mensajes: 2	Foro: Seguridad Social Enviado: Septiembre 19, 2006 Asunto: SUA no reconoce faltas ni incapacidades
faby110681 Mensajes: 2	Hola colegas Me encuentro generando el pago extemporaneo de agosto, pero al momento de ver el reporte mensual, veo que no aparecen faltas ni incapacidades que ya están registradas y que sí me aparecen en el reporte bimestral. ¿Acaso habrá salido un nuevo parche y no estoy aenterada? agradezco su atención Faby
Tópico: Modificación salarial Incapacitados
faby110681 Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 28, 2006 Asunto: Re: Modificación salarial Incapacitados
faby110681 Mensajes: 4	Gracias Anaili por tu respuesta, y sí estoy de acuerdo contigo en que ya es extemporáneo mi aviso de modificación de salario, y estoy consciente de que tendré que pagar el mes completo de cuotas, puesto que será con el sueldo actual. Mi preocupación es que ya tiene una incapacidad por riesgo de trabajo con su SDI anterior, antes del aumento. Entonces no sé si mejor me convenga esperar a que termine su incapacidad y luego subirle el sueldo pagando el respectivo retroactivo. Muchas gracias amigos foristas
Tópico: Modificación salarial Incapacitados
faby110681 Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 28, 2006 Asunto: Modificación salarial Incapacitados
faby110681 Mensajes: 4	Buenos días Tengo un par de dudas con unas modificaciones de salario para incapacitados. La primera es, mi chofer se acaba de accidentar en la calle, por ser esta su "área de trabajo" el seguro me lo dictaminó como riesgo de trabajo, pues creo que en parte tienen razón. El problema es que esto ocurrió el día 24 y el día de hoy 28 me acaban de pasar la autorización de su aumento de sueldo con fecha retroactiva al primero de agosto... ¿Cómo procede su modificación? o me espero a que regrese de incapacidad para modificarle el sueldo y le pago retroactivo? El segundo caso es el de una empleada que se se fue de incapacidad por maternidad el día 17 de agosto. En septiembre presentaré modificaciones de salario bimestrales y esta empleada tiene sueldo mixto. ¿Existe algún problema si presento el aviso estando ella de incapacidad? las variables corresponden al mes de julio. Muchas gracias por su apoyo Faby
Tópico: Firma_electronica
faby110681 Mensajes: 3	Foro: Seguridad Social Enviado: Julio 18, 2006 Asunto: Firma_electronica
faby110681 Mensajes: 3	Hola, Es el primer año que estoy obligada a presentar los anexos del dictamen fiscal ante el INFONAVIT por medio del SICOP, pero tengo duda respecto a la firma electrónica con que deben ser presentados. Recién tramité mi certificado dogítal pero no se si sea con ese. Alguien podría ayudarme por favor a verificar de donde obtengo el archivo Firma_electronica y Genera_firma_electronica? muchas gracias Faby
Tópico: Finiquito entregado después de fecha de renuncia.
faby110681 Mensajes: 2	Foro: Fiscal Enviado: Junio 14, 2006 Asunto: Finiquito entregado después de fecha de renuncia.
faby110681 Mensajes: 2	Hola, Un trabajador renunció con 15 días de anticipación, con fecha del 31 de mayo, su finiquito se le entregó el 8 de junio. Esto se le dijo al momento de que entregó su renuncia y no objetó nada. El día que renunció, solicitó su carta de percepciones (la cuál estamos obligados a dar pero que nadie hace sin solicitud) y una carta patronal. No se tuvieron estas cartas pero se le dijo que regresara la siguiente semana. Ahora está armando un alboroto y amenaza con demandar por no entregarle el finiquito el último día que trabajó aquí y por no entregarle la carta patronal (se le dio una para darse de alta en el IMSS hace un par de meses) y la constancia (la cuál ya está) Mi pregunta es si existe algún riesgo? o simplemente dejo que amenace y amenace hasta que se canse, al fin ya cobró su cheque y puede pasar por su constancia cuando quiera.
Tópico: RFC Inventado
faby110681 Mensajes: 18	Foro: Fiscal Enviado: Mayo 17, 2006 Asunto: Re: RFC Inventado
faby110681 Mensajes: 18	Brasileño, cuenta con FM3 para trabajar en México y está aquí desde hace casí cuatro años y "jamás" ha presentado una declaración de impuestos como persona física. La persona Moral ha declarado las percepciones y retenciones de esos casi cuatro años pero con un RFC que no existe. Ya estoy haciendo lo propio para inscribirlo en el RFC para que le asignen una homoclave y CURP verdaderos y pues sólo quería que me orientaran para prepararme para los golpes que estén por venir, (a parte de los que ya he tenido que batear) a mí me contrataron para "arreglar" está compañía porque se audita por primera vez y la verdad es que aunque ya se hizo mucho... todavía no se le ve fin.
Tópico: RFC Inventado
faby110681 Mensajes: 18	Foro: Fiscal Enviado: Mayo 16, 2006 Asunto: Re: RFC Inventado
faby110681 Mensajes: 18	Sí tiene poder notarial, con ese poder notarial se fue a Hacienda y se le nombró representante legal. Tengo la R-2 con ese RFC por eso me extraña que el SAT nunca nos haya dicho nada. Gracias por aclararme lo de las declaraciones de la persona moral. Es que de verdad compañeros, si vieran las cosas que hizo la administración pasada... entenderían mi preocupación. Pero pues eso ya sería una platica de horas no de este foro... pero de verdad que en cada lío legal, fiscal, laboral que metieron a la compañía... y la sugerencia de cambio de representante no es viable porque en cuanto lo propuse... casi me corren porque creen que quiero "poder " sobre la Compañía, aunque les expliqué que sería el poder más "simple" del mundo no me creyeron. Yo sólo quiero tramitar mi FEA. :cry:

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