Fiscalia

Buenas tardes La empresa donde trabajo, quiere otorgar permisos sin goce de sueldo, mayor a los 7 dias de ausentismo que marca la ley de IMSS, el documento que de formular el trabajador que debe de contener, y que tratamiento debo seguir yo como patron ante el IMSS, para el pago de las cuotas obrero patronales. De antemano gracias por sus comentarios.

Les agradezco su apoyo en sus opiniones y comentarios al respecto, La presentacion del SBC ante IMSS con variables las manejaba en base a lo obtenido en el bimestre imnediato anterior por lo que consideraba lo que el trabajador habia obtenido de variables mas el salario diario, y en el caso de existir modificacion de salario que lo vamos conociendo a mitad del mes de Mayo se modifica el salario fijo dentro del plazo que establece la ley, pero se esta observando que en el mes de Mayo se debio de considerar el nuevo salario mas la parte variable del bimestre anterior. Como definicion en la integracion de salario, el IMSS estaria actuando en forma ventajosa al integrar el nuevo salario de $200 M.N. mas variable que se haya deterninado en el bimestre de Marzo y Abril, ya que en ese tiempo o momento el trabajador contaba con un salario menor al 01 de Mayo.

Buenas tardes: De antemano le agardecere de su apoyo y comentarios a la siguiente consulta: Para efectos de integracion de salario ante IMSS con elemento fijos y variables que el trabajador haya percibido durante el bimestre y se presentara un incremento salarial por contrato colectivo en la fecha de presentacion de variables, se consideraria el SBC con el nuevo salario diario del incremente salarial mas la parte variable del bimestre anterior? Ejemplo: 2do. bimestre (Que corresponde los meses de Marzo y Abril), un trabajador percibe un salario diario de $150.00 M.N. y obtuvo una variable durante el bimeste de 56 dias de $2,000.00 M.N. obteniendose un resultado de variable de $35.71 durante el bimestre y con fecha del 01 de Mayo de acuerdo a contrato colectivo se modifica su salario diario en 200.00 M.N., para la presentacion de variables ante IMSS con fecha de 01 de Mayo de acuerdo a ley se canaliza y se presenta las variables en los meses nones en base a lo otorgado en el bimestre respectivo, por lo que se contempla el elemento fijo que el trabajador obtuvo durante el bimestre de Marzo y Abril de $150.00 M.N. mas la parte variable de $35.71 M.N.. Por lo anterior existe un fundamento legal para que el IMSS nos llegara a requerir que la variable a presentar el 01 de mayo sea en base al nuevo salario diario que se efectuo por contrato colectivo?

Amigo Juancarm y en el caso de que el aviso se presento en este mes con fecha de movimiento de baja del 2 Julio?

[b:03d0183d98]Como complemente de consulta anterior se podria incluir en el escrito el articulo 304-C de la LSS? [/b:03d0183d98] :idea:

[b:5680ecff7c]Buenos dias amigos foristas Les agradecere sus comentarios o sugerencias al caso siguiente: Que pasa si se llegara a presentar un movimiento de baja ante el IMSS (IDSE) en forma extemporanea?, se podria generar escrito ante el IMSS apegandose al art. 73 del CFF?. :) [/b:5680ecff7c]

Buenas noches a todos, de antemano les agradezco el apoyo que me brinden en la siguiente consulta con relaciòn al pago de amortizaciones que se efectua a INFONAVIT por los trabajadores que cuentan con credito en el mismo. Se registraron las incapacidades y ausentismos de los trabajadores en los periodos que se presentaban, pero en el SUA viejo no reconocia en la cuota de amortizacion estas incidecnias, generandose el pago de la cuota de amortizaciòn el 100% y se efectuo de esta forma el pago, actualmente el SUA nuevo ya no tiene este problema, ya que reconoce estos registros en los periodos que se incorporan, ¿hay alguna forma que se pueda hacer para recuperar el pago en exceso que efectuamos de amortizaciòn en INFONAVIT? :idea:

ByPaco Unicamente seria en el IMSS? y que pasa con INFONAVIT?, y en el caso de que tuviera un credito en el mismo?, te agradeceria me pudieras orientar al respecto y si tienes algun fundamento para contar con un soporte al rspecto. Muchisimas gracias por tu apoyo

Buenos dias: Espero me puedan apoyar en lo siguiente, tengo problemas al generar el pago de IMSS del mes de septiembre 2006 en el sua, la version que tengo actualmente es 3.1.3 y tengo una trabajadora incapacitada por maternidad y el monto que me efectua el sua por esta trabajadora es de $0.00 ya que durante los 30 dias estuvo incapacitada, les pido me puedan ayudar para poder corregir este calculo. De antemano les agradezco su atencion y apoyo que me brinden. :idea:

Buenas tardes: Les pido de su apoyo para que orienten en el siguiente problema, en la pagina IDSE en la opción de emision, he tenido problemas para bajar las liquidaciones o emisiones del IMSS e INFONAVIT, ya que en el programa de CD-EMI CORP no reconoce los archivos que guardo, en el IMSS me comentaron que no debia de tener instalado ningun SUA, no tengo instalado ningun SUA en mi maquina y el problema sigue, alguno de ustedes me podria decir el porque de este problema?. De antemano le agradezco el apoyo que me brinden. :wink: [/img]

Autor	Mensaje
Tópico: PERMISOS O LINCENCIAS SIN GOCE DE SUELDO MAYOR A 7 DIAS
asi2005 Mensajes: 10	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 12, 2011 12:39:40 Asunto: PERMISOS O LINCENCIAS SIN GOCE DE SUELDO MAYOR A 7 DIAS
asi2005 Mensajes: 10	Buenas tardes La empresa donde trabajo, quiere otorgar permisos sin goce de sueldo, mayor a los 7 dias de ausentismo que marca la ley de IMSS, el documento que de formular el trabajador que debe de contener, y que tratamiento debo seguir yo como patron ante el IMSS, para el pago de las cuotas obrero patronales. De antemano gracias por sus comentarios.
Tópico: Presentacion de variables con salario mixto
asi2005 Mensajes: 5	Foro: Seguridad Social Enviado: Septiembre 10, 2009 15:32:23 Asunto: Re: Presentacion de variables con salario mixto
asi2005 Mensajes: 5	Les agradezco su apoyo en sus opiniones y comentarios al respecto, La presentacion del SBC ante IMSS con variables las manejaba en base a lo obtenido en el bimestre imnediato anterior por lo que consideraba lo que el trabajador habia obtenido de variables mas el salario diario, y en el caso de existir modificacion de salario que lo vamos conociendo a mitad del mes de Mayo se modifica el salario fijo dentro del plazo que establece la ley, pero se esta observando que en el mes de Mayo se debio de considerar el nuevo salario mas la parte variable del bimestre anterior. Como definicion en la integracion de salario, el IMSS estaria actuando en forma ventajosa al integrar el nuevo salario de $200 M.N. mas variable que se haya deterninado en el bimestre de Marzo y Abril, ya que en ese tiempo o momento el trabajador contaba con un salario menor al 01 de Mayo.
Tópico: Presentacion de variables con salario mixto
asi2005 Mensajes: 5	Foro: Seguridad Social Enviado: Septiembre 09, 2009 18:58:44 Asunto: Presentacion de variables con salario mixto
asi2005 Mensajes: 5	Buenas tardes: De antemano le agardecere de su apoyo y comentarios a la siguiente consulta: Para efectos de integracion de salario ante IMSS con elemento fijos y variables que el trabajador haya percibido durante el bimestre y se presentara un incremento salarial por contrato colectivo en la fecha de presentacion de variables, se consideraria el SBC con el nuevo salario diario del incremente salarial mas la parte variable del bimestre anterior? Ejemplo: 2do. bimestre (Que corresponde los meses de Marzo y Abril), un trabajador percibe un salario diario de $150.00 M.N. y obtuvo una variable durante el bimeste de 56 dias de $2,000.00 M.N. obteniendose un resultado de variable de $35.71 durante el bimestre y con fecha del 01 de Mayo de acuerdo a contrato colectivo se modifica su salario diario en 200.00 M.N., para la presentacion de variables ante IMSS con fecha de 01 de Mayo de acuerdo a ley se canaliza y se presenta las variables en los meses nones en base a lo otorgado en el bimestre respectivo, por lo que se contempla el elemento fijo que el trabajador obtuvo durante el bimestre de Marzo y Abril de $150.00 M.N. mas la parte variable de $35.71 M.N.. Por lo anterior existe un fundamento legal para que el IMSS nos llegara a requerir que la variable a presentar el 01 de mayo sea en base al nuevo salario diario que se efectuo por contrato colectivo?
Tópico: Presentacion de aviso extemporaneo
asi2005 Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 05, 2008 Asunto: Re: Presentacion de aviso extemporaneo
asi2005 Mensajes: 8	Amigo Juancarm y en el caso de que el aviso se presento en este mes con fecha de movimiento de baja del 2 Julio?
Tópico: Presentacion de aviso extemporaneo
asi2005 Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 05, 2008 Asunto: Re: Presentacion de aviso extemporaneo
asi2005 Mensajes: 8	[b:03d0183d98]Como complemente de consulta anterior se podria incluir en el escrito el articulo 304-C de la LSS? [/b:03d0183d98] :idea:
Tópico: Presentacion de aviso extemporaneo
asi2005 Mensajes: 8	Foro: Seguridad Social Enviado: Agosto 05, 2008 Asunto: Presentacion de aviso extemporaneo
asi2005 Mensajes: 8	[b:5680ecff7c]Buenos dias amigos foristas Les agradecere sus comentarios o sugerencias al caso siguiente: Que pasa si se llegara a presentar un movimiento de baja ante el IMSS (IDSE) en forma extemporanea?, se podria generar escrito ante el IMSS apegandose al art. 73 del CFF?. :) [/b:5680ecff7c]
Tópico: Pago en exceso de amortizaciòn en INFONAVIT
asi2005 Mensajes: 3	Foro: Seguridad Social Enviado: Febrero 03, 2007 Asunto: Pago en exceso de amortizaciòn en INFONAVIT
asi2005 Mensajes: 3	Buenas noches a todos, de antemano les agradezco el apoyo que me brinden en la siguiente consulta con relaciòn al pago de amortizaciones que se efectua a INFONAVIT por los trabajadores que cuentan con credito en el mismo. Se registraron las incapacidades y ausentismos de los trabajadores en los periodos que se presentaban, pero en el SUA viejo no reconocia en la cuota de amortizacion estas incidecnias, generandose el pago de la cuota de amortizaciòn el 100% y se efectuo de esta forma el pago, actualmente el SUA nuevo ya no tiene este problema, ya que reconoce estos registros en los periodos que se incorporan, ¿hay alguna forma que se pueda hacer para recuperar el pago en exceso que efectuamos de amortizaciòn en INFONAVIT? :idea:
Tópico: Cuotas obrero-patronales
asi2005 Mensajes: 3	Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 13, 2006 Asunto: Re: Cuotas obrero-patronales
asi2005 Mensajes: 3	ByPaco Unicamente seria en el IMSS? y que pasa con INFONAVIT?, y en el caso de que tuviera un credito en el mismo?, te agradeceria me pudieras orientar al respecto y si tienes algun fundamento para contar con un soporte al rspecto. Muchisimas gracias por tu apoyo
Tópico: Cuotas obrero-patronales
asi2005 Mensajes: 3	Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 13, 2006 Asunto: Cuotas obrero-patronales
asi2005 Mensajes: 3	Buenos dias: Espero me puedan apoyar en lo siguiente, tengo problemas al generar el pago de IMSS del mes de septiembre 2006 en el sua, la version que tengo actualmente es 3.1.3 y tengo una trabajadora incapacitada por maternidad y el monto que me efectua el sua por esta trabajadora es de $0.00 ya que durante los 30 dias estuvo incapacitada, les pido me puedan ayudar para poder corregir este calculo. De antemano les agradezco su atencion y apoyo que me brinden. :idea:
Tópico: EMISION (IDSE)
asi2005 Mensajes: 4	Foro: Seguridad Social Enviado: Octubre 03, 2006 Asunto: EMISION (IDSE)
asi2005 Mensajes: 4	Buenas tardes: Les pido de su apoyo para que orienten en el siguiente problema, en la pagina IDSE en la opción de emision, he tenido problemas para bajar las liquidaciones o emisiones del IMSS e INFONAVIT, ya que en el programa de CD-EMI CORP no reconoce los archivos que guardo, en el IMSS me comentaron que no debia de tener instalado ningun SUA, no tengo instalado ningun SUA en mi maquina y el problema sigue, alguno de ustedes me podria decir el porque de este problema?. De antemano le agradezco el apoyo que me brinden. :wink: [/img]

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