Buenas tardes, tengo la duda sobre los ingresos y días a calular para el pago de PTU por un trabajador que en un mismo año tuvo dos baja y dos reingesos.
En la primera baja se le finiquito, pasaron 4 meses y tuvo un reingreso,en el reingreso volvio a tener una baja y posterior tuvo otro reingreso con dif de un mes hasta el din de año y actualmente.

Gracias

En cuanto a los días a computarse, se considerarán todos los días laborados así como todos aquellos que por disposición de la ley, contrato individual o colectivo de trabajo y del reglamento interior de trabajo, el trabajador perciba su salario aun cuando no labore y respecto al salario, debemos considerar que pueden existir diferentes formas de pago:
Salario fijo: cantidad fijada en el contrato individual de trabajo excluyendo las sumas por concepto de trabajo extraordinario, las gratificaciones, percepciones y otras extraordinarias.
Salario variable: se tomará como salario diario el promedio de las percepciones obtenidas en el año fiscal materia del reparto de utilidades.
Salario mixto: se tomará en cuenta únicamente el salario fijo para determinar su participación individual.
Salario base máximo: se considerará para determinar la participación de los trabajadores de confianza, que perciban salarios superiores al trabajador sindicalizado o de base de mayor salario. El mismo se ajustará del siguiente modo: